Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht
- Kategorie Kanzlei
- Position Associates (m/w/d)
- Vertragsart Vollzeit, Teilzeit
- Standort(e) Köln
- Veröffentlichungsdatum vor 1 Woche
Über uns
Wir suchen für unseren Standort Köln Rechtsanwälte (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Arbeitsrecht.
CMS Deutschland ist führend im Arbeitsrecht. Mit bundesweit mehr als 120 spezialisierten Anwält:innen beraten wir Mandanten in komplexen Zusammenhängen auf höchstem Niveau. Zahlreiche namhafte nationale und internationale Unternehmen vertrauen unserer Expertise.
Unser Angebot
- Kollektivarbeitsrecht, u. a. Beratung bei Transformationsprojekten, Umstrukturierungen, Betriebsänderungen und Unternehmenstransaktionen
- Individualarbeitsrecht, insbesondere Vertragsgestaltung
- Führen von Arbeitsgerichtsprozessen
- Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften sowie Begleitung von Einigungsstellenverfahren
- Umfassende arbeitsrechtliche Beratung internationaler Mandanten/Begleitung grenzüberschreitender Sachverhalte
- Arbeitsrechtliche Compliance
Ihr Profil
- Zwei hervorragende juristische Staatsexamina
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Interesse
- Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Promotion und/oder LL.M. wünschenswert
Was wir bieten
- Arbeiten in einem kollegialen Team
- Exzellente Mandate
- Internationale Vernetzung und enge Zusammenarbeit mit den weltweit tätigen CMS-Teams
- Arbeitsrecht „am Puls der Zeit“
- Mandantenkontakt von Anfang an
- Raum für die Verwirklichung eigener Ideen
- Förderung und Unterstützung Ihrer anwaltlichen Entwicklung durch eine:n Haupt- und eine:n Co-Mentor:in
- CMS Academy mit Onboarding-Veranstaltung und zahlreichen Formaten für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Ein modernes New-Work-Konzept mit einem ausgewogenen Verhältnis von Büropräsenz und mobilem Arbeiten
- Corporate Benefits, regelmäßige Events für alle Mitarbeitenden sowie umfangreiche betriebliche Gesundheits- und Wellbeing-Angebote in allen wichtigen Belangen zur Erhaltung der physischen und psychischen Gesundheit (z.B. jährliche Grippeschutzimpfungen, Vergünstigungen für Urban Sports Club und JobRad uvm.)
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