PwC Legal
Über uns
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Wir bei der PwC Legal stehen für interdisziplinäre Rechtsberatung in höchster Qualität. Dabei profitieren nicht nur unsere Mandanten, sondern auch wir als Team von einem entscheidenden Mehrwert: Ein globales PwC-Netzwerk, welches unterschiedliche Expert:innen und Kompetenzen aus der Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Unternehmensberatung vereint und damit jeder Herausforderung gewachsen ist. Was bedeutet das für dich? Spannende Projekte mit modernsten Legal Tech Lösungen, großartiges Teamwork und viel Raum für deine Persönlichkeit. Denn wir setzen auf Flexibilität, Vertrauen und Entwicklungsspielraum.
Finde bei uns den Einstieg in deine Karriere, der zu dir passt – ob während des Studiums, deines Rechtsreferendariats oder als Festeinstieg.
Informiere dich hier über deine Einstiegsmöglichkeiten bei PwC Legal!
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Anwält:innen National370
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Anwält:innen International4000
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Partner:innen38
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Associatesk.A.
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Frauen in der Partnerschaftk.A.
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Anwältinnenk.A.
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Leveragek.A.
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Standorte18
Rechtsgebiete
- Arbeitsrecht
- Immobilien- und Baurecht
- Datenschutz
- Gesellschaftsrecht
- Insolvenzrecht / Restrukturierung
- Kartellrecht
- Vergaberecht
- Beihilferecht
- Nachfolge/Vermögen/Stiftungen
- Notariat
- Steuerrecht
- Allgemeines Wirtschaftsrecht
- Commercial
- Sozialversicherungsrecht
- Öffentliches Wirtschaftsrecht
- Cybersecurity
- Deals / M&A
- Energie- und Klimarecht
- Financial Services
- Global Transformation
- IP / IT
- Litigation, Arbitration
- Öffentliches Wirtschaftsrecht
- Transformation der Rechtsberatung
Awards
Wer sich bemüht, wird belohnt. Wir freuen uns sehr darüber, dass wir für unsere familienfreundliche und faire Personalpolitik bereits mehrfach ausgezeichnet wurden. Und bemühen uns, es auch in Zukunft besser zu machen als andere.
- azur100 Top Arbeitgeber 2024 – Platz 15
- azur100 Kategorie Karriereförderung 2024 – Top 5
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: 1. Platz Bester Arbeitgeber Region Süden
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: 3. Platz Bester Arbeitgeber Region Westen
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: 3. Platz Bester Arbeitgeber Region Norden
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: Top 10 Bester Arbeitgeber Region Osten
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: Top 10 Bester Arbeitgeber Stuttgart
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für das Referendariat: Top 10 Bester Arbeitgeber Köln
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für den Berufseinstieg: 2. Platz Gesundheit & Work-Life-Balance
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für den Berufseinstieg: Top 10 Arbeitsmodelle & Karriereperspektiven
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für den Berufseinstieg: Top 10 Diversity & Social Responsibility
- iurratio awards 2025 – Die besten Arbeitgeber für den Berufseinstieg: Top 10 Legal Tech & Digitale Ausstattung
Karriere & Gehalt
Voraussetzungen
Wir setzen auf Mitarbeitende mit unterschiedlichen Persönlichkeiten. Natürlich entscheiden bei der Auswahl auch die fachlichen Kenntnisse. Aber in erster Linie solltest du einen offenen und kommunikativen Charakter haben, engagiert sein und Lust darauf haben, etwas Neues zu lernen. Teamwork...
Wir setzen auf Mitarbeitende mit unterschiedlichen Persönlichkeiten. Natürlich entscheiden bei der Auswahl auch die fachlichen Kenntnisse. Aber in erster Linie solltest du einen offenen und kommunikativen Charakter haben, engagiert sein und Lust darauf haben, etwas Neues zu lernen. Teamwork steht bei uns im Mittelpunkt, deswegen solltest auch du gerne mit anderen Menschen zusammenarbeiten.
Einstiegsmöglichkeiten
Bei uns findest du den Einstieg in deine Karriere, individuell auf dich zugeschnitten. Neben Praktika und Werkstudierendentätigkeiten, kannst du bei uns auch als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in oder im Rahmen deines Rechtsreferendariats spannende Einblicke und Erfahrungen sammeln. Natürlich...
Bei uns findest du den Einstieg in deine Karriere, individuell auf dich zugeschnitten. Neben Praktika und Werkstudierendentätigkeiten, kannst du bei uns auch als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in oder im Rahmen deines Rechtsreferendariats spannende Einblicke und Erfahrungen sammeln. Natürlich kannst du bei uns auch jederzeit direkt einsteigen, ob als Berufseinsteiger:in oder als Berufserfahrene:r. Finde hier den Einstieg, der zu dir, deiner Persönlichkeit und dem passt, was dir Spaß macht.
Aufstiegschancen
Wir bieten eine strukturierte Entwicklung deiner Karriere von Consultant bis Partner:in. Wir setzen dich vom ersten Tag an in konkreten Projekten ein.
Durch Training-on-the-job und eine intensive Aus- und Fortbildung erhältst du das erforderliche Fach- und Hintergrundwissen.
Unsere Karrierebegleitung
- Unser Performance Management System unterstützt dich bei der Planung deiner Laufbahn. Deine Vorgesetzten definieren dabei gemeinsam mit dir deine persönlichen Entwicklungsziele und Leistungsanforderungen.
- Mit Hilfe von regelmäßigem Feedback, eine:r persönlichen Mentor:in sowie...
- Unser Performance Management System unterstützt dich bei der Planung deiner Laufbahn. Deine Vorgesetzten definieren dabei gemeinsam mit dir deine persönlichen Entwicklungsziele und Leistungsanforderungen.
- Mit Hilfe von regelmäßigem Feedback, eine:r persönlichen Mentor:in sowie systematischer Förderung kannst du alles erreichen, was du dir vornimmst. Neben gezieltem Training on the job begleitet dich die PwC-Academy auf deinem Karriereweg.
- Durch die Teilnahme an Fortbildungsmodulen wie Fach- und Verhaltensseminare, Computer-based Trainings sowie Coaching bleibst du am Ball und vermeidest Routine.
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Daneben unterstützen wir dich bei der Promotion und der Ausbildung zum Fachanwalt/Steuerberater.
Reisetätigkeit:
mittel
Referendariat
Unser Referendariatsprogramm
Bei uns wirst du von Beginn an in die Mandats- und Projektarbeit eingebunden, und bekommst so spannende und abwechslungsreiche praktische Einblicke. Dabei steht dir stets auch ein:e Mentor:in zur Seite, wodurch wir individuell auf unsere Referendar:innen eingehen können. Zudem profitierst...
Bei uns wirst du von Beginn an in die Mandats- und Projektarbeit eingebunden, und bekommst so spannende und abwechslungsreiche praktische Einblicke. Dabei steht dir stets auch ein:e Mentor:in zur Seite, wodurch wir individuell auf unsere Referendar:innen eingehen können. Zudem profitierst du bei PwC Legal auch von zahlreichen Angeboten aus unserem Bindungsprogramm KIT (Keep in Touch) und einer hohen Flexibilität.
Arbeitszeit Referendar:innen
Als Referendar:in hast du bei uns die Möglichkeit bis zu fünf Tage wöchentlich zu arbeiten. Deine Arbeitszeit kannst du dabei nach individueller Absprache flexibel gestalten.
Voraussetzungen
Wir setzen auf Mitarbeitende mit unterschiedlichen Persönlichkeiten. Natürlich entscheiden bei der Auswahl auch die fachlichen Kenntnisse. Aber in erster Linie solltest du einen offenen und kommunikativen Charakter haben, engagiert sein und Lust darauf haben, etwas Neues zu lernen. Teamwork...
Wir setzen auf Mitarbeitende mit unterschiedlichen Persönlichkeiten. Natürlich entscheiden bei der Auswahl auch die fachlichen Kenntnisse. Aber in erster Linie solltest du einen offenen und kommunikativen Charakter haben, engagiert sein und Lust darauf haben, etwas Neues zu lernen. Teamwork steht bei uns im Mittelpunkt, deswegen solltest auch du gerne mit anderen Menschen zusammenarbeiten.
Auslandsstationen
Du hast Lust neue Länder, Menschen und Kulturen kennenzulernen? Verbringe deinen Alltag doch einfach dort, wo andere Urlaub machen! Wir bieten dir die Möglichkeit, für eine gewisse Zeit in einer PwC-Niederlassung weltweit zu arbeiten – ob für 1 bis 2 Monate (short-term secondment) oder...
Du hast Lust neue Länder, Menschen und Kulturen kennenzulernen? Verbringe deinen Alltag doch einfach dort, wo andere Urlaub machen! Wir bieten dir die Möglichkeit, für eine gewisse Zeit in einer PwC-Niederlassung weltweit zu arbeiten – ob für 1 bis 2 Monate (short-term secondment) oder sogar für 1 bis 5 Jahre (long-term secondment).
Was uns ausmacht?
Attraktive Aufgaben: Als Full-Service Wirtschaftskanzlei und in Zusammenarbeit mit dem globalen PwC-Netzwerk betreuen wir die Projekte unserer Mandanten vollumfänglich. End-to-end Projekte stehen also auf der Tagesordnung. Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen...
Was uns ausmacht?
Attraktive Aufgaben: Als Full-Service Wirtschaftskanzlei und in Zusammenarbeit mit dem globalen PwC-Netzwerk betreuen wir die Projekte unserer Mandanten vollumfänglich. End-to-end Projekte stehen also auf der Tagesordnung. Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben.
Teamwork: Der Kern unseres Erfolgs basiert auf Teamwork. Bei uns arbeiten die unterschiedlichsten Persönlichkeiten mit diversen fachlichen Hintergründen zusammen. Nicht nur um von- und miteinander zu lernen, sondern auch, um gemeinsam bestmögliche Lösungen zu erarbeiten und neue Wege zu gehen. Werde auch du ein Teil von unserer Community of Solvers.
Crossfunktionales Netzwerk: Neben der klassischen Rechtsberatung setzen wir vor allem auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wir sind fest verankert in unserem weltweiten PwC-Netzwerk und arbeiten gemeinsam mit mehr als 325.000 Kolleg:innen aus den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Unternehmensberatung an spannenden Projekten. Auf diese Weise können wir insbesondere auf fachlicher Ebene ein Netzwerk schaffen, das jeder Herausforderung gewachsen ist.
Work-Life-Choice: Mit unserem Work-Life-Choice Modell ermöglichen wir dir die Flexibilität, die du brauchst. Durch Teilzeitmodelle und unsere FlexWork Regelungen kannst du deinen Arbeitsalltag so gestalten, wie du möchtest. Wähle Arbeitszeit und Arbeitsort je nach deinen persönlichen Bedürfnissen. Wir vertrauen dir und sind stolz, zu den rund 500 deutschen Unternehmen zu zählen, die mit dem Zertifikat „auditberufundfamilie“ ausgezeichnet wurden. Erfahre hier noch mehr über unsere Benefits und Netzwerke.
Internationales Arbeiten: Als international agierendes Unternehmen hast du die besten Perspektiven, internationale Erfahrungen zu sammeln. So besteht die Möglichkeit, im Rahmen von Secondments eine Zeit lang im Ausland zu arbeiten – ob für 1 bis 12 Monate (short-term secondment) oder sogar für 1 bis 5 Jahre (long-term secondment). Darüber hinaus hast du auch die Möglichkeit, aus dem Ausland zu arbeiten.
Unternehmenskultur: Wir wollen, dass du dich bei uns wohl fühlst. Deshalb pflegen wir eine offene und moderne Unternehmens- sowie Führungskultur. Wir setzen auf flache Hierarchien und leben unsere Duz-Kultur. Gemeinsam tragen so alle zu einem einzigartigen Work Spirit und hervorragenden Arbeitsergebnissen bei.
Legal Tech: Die Zukunft der Rechtsberatung ist digital – und wir sind mittendrin. Bei modernsten und innovativen Tech-Lösungen erarbeiten wir bestmögliche Lösungen für unsere Mandanten. Und du kannst als Digitalisierungsexpert:in bei uns durchstarten.
Entwicklungsmöglichkeiten: Mit unserer Academy@PwC geben wir dir das nötige Rüstzeug mit auf den Weg – ob durch Fach- und Verhaltensseminare, webbasierte Trainings oder Coachings. Du entscheidest. Wir unterstützen zum Beispiel auch ausgewählte Fachanwaltsausbildungen sowie Masterstudiengänge. Wir wollen dir Raum für dich und deine ganz persönliche Weiterentwicklung geben.
Standorte

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Friedrich-Ebert-Anlage 35-37
Frankfurt-Innenstadt I 60327 Frankfurt am Main
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99084 Erfurt
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Fuhrberger Straße 5
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34131 Kassel
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Arbeitsumfeld
Sabbatical
Längere berufliche Auszeit gewünscht? Kein Problem! Für alle Kolleginnen und Kollegen, die eine längere Auszeit machen wollen, bietet sich ein Sabbatical an. Mit dieser Richtlinie haben wir auch dafür die Grundlage geschaffen und geben Euch damit eine weitere Möglichkeit zur Gestaltung Eurer persönlichen Work-Life-Choice - Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Diversity
Wir setzen auf Vielfalt. Bei allen individuellen Fähigkeiten und Facetten die wir in unserer Community of Solvers finden, liegt uns ein offener und wertschätzender Umgang am Herzen. Wir setzen auf das Gefühl der Zugehörigkeit und stehen für Integration, Verständnis und Respekt. Darüber...
Wir setzen auf Vielfalt. Bei allen individuellen Fähigkeiten und Facetten die wir in unserer Community of Solvers finden, liegt uns ein offener und wertschätzender Umgang am Herzen. Wir setzen auf das Gefühl der Zugehörigkeit und stehen für Integration, Verständnis und Respekt. Darüber hinaus möchten wir in allem was wir tun ein starkes Signal setzen – auf allen Ebenen setzen wir uns für Gleichberechtigung und Chancengleichheit ein. In diesem Zusammenhang engagieren sich Mitarbeitende in verschiedenen internen Netzwerken wie dem Netzwerk Women@PwC, unserem Mosaic- oder unserem Shine Netzwerk.
Arbeitszeitmodelle
Dinge in deinem privaten oder beruflichen Umfeld ändern sich. Und damit vielleicht auch deine Wünsche hinsichtlich der täglichen Arbeitszeit. Wir verändern uns gerne mit dir: Indem wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Teilzeitmodelle mit tage-, stunden- oder...
Dinge in deinem privaten oder beruflichen Umfeld ändern sich. Und damit vielleicht auch deine Wünsche hinsichtlich der täglichen Arbeitszeit. Wir verändern uns gerne mit dir: Indem wir Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Teilzeitmodelle mit tage-, stunden- oder monatsweiser Freistellung anbieten.
Mit FlexWork@PwC bieten wir dir die Möglichkeit, zu jeder Zeit und an jedem Ort zu arbeiten – ganz im Sinne einer größeren Work-Life-Choice. Dabei folgen wir dem Prinzip der Vertrauensarbeit: Du teilst dir deine Arbeitszeiten ganz nach deinen Bedürfnissen ein, denn Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht.
Arbeitsklima
- Echte Menschen, ehrliches Miteinander, engagiertes Teamwork: PwC Legal steht für Teamplayer, die gemeinsam Großes schaffen.
- „Im Team Großes bewegen“ ist unser Motto nicht nur im Office oder Berufsalltag. Auch der Teamspirit, der sich bei unseren Corporate Activities immer wieder durch...
- Echte Menschen, ehrliches Miteinander, engagiertes Teamwork: PwC Legal steht für Teamplayer, die gemeinsam Großes schaffen.
- „Im Team Großes bewegen“ ist unser Motto nicht nur im Office oder Berufsalltag. Auch der Teamspirit, der sich bei unseren Corporate Activities immer wieder durch engagierte Mitarbeitende entfacht, ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur.
- Schließe dich unserem kostenlosen Betriebssport an oder organisiere mit unserer finanziellen Unterstützung dein eigenes Mitarbeiter-Sportevent. Ob du dich bei einer Partie Squash auspowerst oder mit einem Yoga-Workout entspannst, überlassen wir ganz dir.
Soziales Engagement
Wir leisten einen Beitrag zur Verbesserung des Gemeinwohls, indem wir uns für gesellschaftliche Belange einsetzen, z.B. durch unsere PwC-Stiftung und unsere Initiativen zu den Themen Bildung und Transparenz im gemeinnützigen Sektor. Seit ihrer Gründung im Jahr 2002 hat die PwC-Stiftung...
Wir leisten einen Beitrag zur Verbesserung des Gemeinwohls, indem wir uns für gesellschaftliche Belange einsetzen, z.B. durch unsere PwC-Stiftung und unsere Initiativen zu den Themen Bildung und Transparenz im gemeinnützigen Sektor. Seit ihrer Gründung im Jahr 2002 hat die PwC-Stiftung bundesweit über 480 Jugend- und Bildungsprojekte unterstützt. Die Stiftung ist eine Initiative der Führungskräfte von PwC Legal. Sie unterstreicht, dass die Verantwortung von Unternehmen und ihren Führungskräften heute weit über den rein wirtschaftlichen Erfolg hinausreicht.