MELCHERS Rechtsanwälte PartG mbB

• Die erste Möglichkeit, unserer Kanzlei kennen zu lernen, ist ein vierwöchiges Einzelpraktikum ab dem 5. Studiensemester.
• Nach dem ersten Staatsexamen können Sie als Referendar*in oder wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in bei uns einsteigen. Die wissenschaftliche Mitarbeit ist auch referendariats- oder promotionsbegleitend möglich.
• Nach dem zweiten Staatsexamen sind Sie als Berufsanfänger*in oder auch als bereits erfahrene Kolleg*innen bei MELCHERS willkommen.

Die Partner*innen von MELCHERS kommen traditionell aus den eigenen Reihen. Ein Quereinstieg ist eher selten. Wir möchten allen Associates den Weg zur Partnerschaft ebnen und wünschen uns daher grundsätzlich Associates, die unternehmerisch denken und selbst zum Unternehmer werden wollen.

Aber wichtig: Es gibt bei uns kein „up or out“, auch der dritte Weg als dauerhafter Associate oder Salary Partner ist bei MELCHERS möglich.

Sie starten bei uns als Associate, nach ca. 5-6 Jahren besteht die Möglichkeit, Salary Partner zu werden. Nach weiteren 2-3 Jahren steht die Entscheidung zur Aufnahme als Equity Partner an.

Alle Associates werden von erfahrenen Partner*innen als Mentor*innen auf ihrem Karriereweg begleitet. In regelmäßigen Personalgesprächen werden die berufliche Entwicklung und mögliche Perspektiven besprochen.

Wir unterstützen Sie durch interne und externe Forbildungen. Insbesondere auch zu Soft-Skills-Themen wie Gesprächsführung, Netzwerken oder Präsentationstechniken.

Grundsätzlich freuen wir uns über Kolleg*innen, die (Voll-)Partner*in werden möchten. Wir respektieren aber auch die Entscheidung, einen anderen Karrierweg einschlagen zu wollen und finden jeweils individuelle Lösungen.

Wir sehen das Referendariat als Chance für beide Seiten, sich gegenseitig kennen zu lernen.

Wenn sowohl die Referendar*innen als auch MELCHERS der Ansicht sind, dass wir fachlich und menschlich zueinander passen, führen wir gerne frühzeitige Einstellungsgespräche zu einer Übernahme nach dem zweiten Staatsexamen.

Wir finden dabei auch individuelle Lösungen, wenn zum Beispiel noch eine Promotion auf das Referendariat folgen soll.

Ein gutes Verhältnis untereinander ist uns bei der Arbeit und auch außerhalb sehr wichtig. Wir gehen partnerschaftlich und wertschätzend miteinander um. Lob und Kritik werden offen geäußert, für ein persönliches Wort ist immer Zeit. Offene Bürotüren – auch bei den Partnern – sind Ausdruck dieser guten Zusammenarbeit.

Freitags beenden wir gemeinsam die Arbeitswoche mit einem Glas Sekt an unserer „Theke“. Unsere Kanzleiausflüge und Feiern sind legendär, spontane gemeinsame Unternehmungen keine Seltenheit.

Vierteljährlich findet „MELCHERS Think & Drink“ statt: unsere Anwälte treffen sich standortübergreifend. Es gibt Informationen zur Entwicklung der Kanzlei und/oder ein Fachreferat, danach lockerer Austausch. Selbstverständlich mit Fingerfoodbuffet o.ä.

Laut LTO Associateumfrage 2021 ist MELCHERS Gesamtsieger, hat die zufriedensten Associates und bietet die beste Work-Life-Balance.