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Die azur-Redaktion hat 36 Top-Kanzleien u.a. zu ihren Einstellungsplänen befragt. Das Ergebnis: 1163 Berufsträger sollen in diesem Jahr eingestellt werden - 60 Prozent mehr als noch vor zwei Jahren. Berufseinsteiger haben die Qual der Wahl ... azur bietet Orientierung in sechs ausgewählten Rechtsgebieten und stellt in der azur-Liste 2007 interessante Kanzleien mit bundesweitem Renommee vor.
Außerdem in jedem Rechtsgebiet: Nachrichten und Tipps zu Ergänzungs-Studiengängen. Auch in dieser Sonderausgabe runden Beiträge aus Kanzleien das Heft ab - "Wirtschaftsrecht in der Praxis".

 Aktualisiert! Top-Gehälter im 1. Berufsjahr
Stand: Februar 2007. Alle Angaben in Tausend Euro, wenn nicht anders beschrieben. Die Tabelle ist sortiert nach der maximalen Summe, die durch das Zusammenrechnen von Festgehalt und Bonus erreicht werden kann.

Kanzlei Einstiegsgehalt (max.) Anstieg seit Mai 2006 (in %) Max. Bonus Max. Summe
Latham & Watkins 100 14,9 40 140
Kirkland & Ellis 100 17,6 25 125
Milbank Tweed Hadley & McCloy 100 14,9 20 120
McDermott Will & Emery 90 9,8 25 115
Skadden Arps Slate Meagher & Flom 100 17,6 10 110
Willkie Farr & Gallagher 90 - 18 108
Weil Gotshal & Manges 82,5 10,0 25 107,5
Baker & McKenzie 95 23,4 10 105
Cleary Gottlieb Steen & Hamilton 95 9,2 9,5 104,5
Morgan Lewis 95 11,8 9,5 104,5
Dewey Ballentine 90 k. A. 10 100
Gibson Dunn & Crutcher 95 k. A. 5 100
Shearman & Sterling 100 17,6 0 100
SJ Berwin 90 20,0 9* 99
Allen & Overy 95 18,8 0 95
Gleiss Lutz 95 18,8 0 95
Freshfields Bruckhaus Deringer 95 18,8 0 95
Linklaters 85 3,7 10 95
Rittstieg Rechtsanwälte 85 - 10 95
Lovells 87 k. A. 7,2 94,2
Ashurst 85 13,3 8,5 93,5
White & Case 85 11,8 8,5 93,5
P+P Pöllath + Partner 82 0 10 92
Beiten Burkhardt 75 0 15 90
Clifford Chance 90 12,5 0 90
Hengeler Mueller 90 12,5 0 90
Hölters & Elsing 90 28,6 0 90
Nörr Stiefenhofer Lutz 90 12,5 -** 90
Taylor Wessing 90 28,6 0 90
Wilmer Hale 90 12,5 0 90
CMS Hasche Sigle 80 6,7 7 87
Norton Rose 78 k. A. 7,8 85,8
Mayer Brown Rowe & Maw 85 13,3 0 85
Smeets Haas Wolff 70 - 15 85
DLA Piper 75 7,1 7 82
Bird & Bird 80 2,6 0 80
Haver & Mailänder 80 - 0 80
Salans 80 - 0 80
Hogan & Hartson Raue 77 0 0 77
Flick Gocke Schaumburg 75 0 0 75
Luther 60 0 12 72
Oppenländer Rechtsanwälte 72 - 0 72
Buse Heberer Fromm 71 2,9 0 71
Görg Rechtsanwälte 70 7,7 0 70
Hammonds 60 0 10 70
Heussen 60 0 10 70
Kümmerlein Simon & Partner 70 0 0 70
Aulinger Rechtsanwälte 65 32,7 0 65
Lindenpartners 65 - 0 65
Grüter Rechtsanwälte 60 - 0 60
FPS Fritze Paul Seelig 55 - 0 55

* von azur geschätzt
** kein Bonus in den ersten beiden Jahren

 Aktualisiert! Gehälter vom 1. bis 6. Berufsjahr
In der folgenden pdf-Datei finden Sie die Gehälter-Angaben zu 41 Wirtschaftskanzleien vom 1. bis 6. Berufsjahr sowie Angaben zu Bonus-Zahlungen: Mehr

 Aktualisiert! Was zahlen Kanzleien in den Regionen?
Abseits der Großkanzleien bieten Kanzleien in deutschen Regionen und Metropolen stark unterschiedliche Gehälter an - hier die azur-Übersicht: Mehr

 Inhaltsverzeichnis

 Die azur-Liste
36 Wirtschaftskanzleien stehen 2007 auf der azur-Liste - die Schnittmenge aus hohen Fixgehältern, Beliebtheit bei Associates und Bewerbern, hoher Einstellungsquote und fleißiger Referendarausbildung. Dazu kommen fünf beeindruckende mittelständische Kanzleien.
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 Mergers & Acquisitions
"Unser M&A-Team sucht händeringend Berufsanfänger." Trotz bester Einstellungschancen in Wirtschaftskanzleien ziert sich der Nachwuchs. Vielen gilt M&A als Höllenjob.
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 Bank- und Finanzrecht
Dr. Kilian Bälz von Gleiss Lutz entwirft Verträge, die sowohl der BaFin als auch islamischen Gelehrten gefallen müssen. Islamic Finance - ein Geschäftsfeld mit Zukunft.
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 Marken- und Wettbewerbsrecht
Genau einen Mandanten haben die Markenrechtler von Henkel - nämlich ihren Arbeitgeber. Intensiver noch als die Verbraucher leben die Markenanwälte mit ihren Produkten.
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 Immobilienwirtschaftsrecht
Usinger gleich Immobilienwirtschaftsrecht. In den 70er Jahren setzte der Clifford-Chance-Partner als erster deutscher Anwalt auf Immobilientransaktionen. Heute boomt das Geschäft.
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 Kartellrecht
Kartellrechtler haben zur Zeit alle Hände voll zu tun. Für Nachwuchsanwälte ergeben sich unterschiedliche Perspektiven: Vom Berater in der EU-Hauptstadt Brüssel bis zum Allrounder im Unternehmen.
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 Regulierungsberatung
Die Spezialisierung auf Regulierungsfragen bei Telekommunikations- und Medienunternehmen führt nicht in eine Sackgasse. Im Gegenteil: Sie ist ein Beratungssegment mit langfristiger Perspektive.
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